人事外包服务的基本流程，你了解多少呢

人事外包，或许很多人都有所知悉，可是，对于人事外包服务的根本流程，大家又真实知道多少呢?下面咱们一起来看看吧!山东人力外包公司

人事外包服务的根本流程如下：

(1)业务咨询：初步了解两边意向，确认合法资质，交换公司根本情况并加以说明;

(2)分析考察：依据用人单位提出的要求，对公司的人员数量，分布情况等信息进行收集了解;

(3)提出托付计划：根据不同用人单位要求及现有情况，确定服务内容;

(4)洽谈计划：两边研究、洽谈托付计划内容，并修改、完善托付计划，确定时间表;

(5)签订《人事外包服务合同》：清晰两边权利、责任，分清法律责任，依法签订《人事外包服务合同》;

(6)履行合同、提供服务：严格执行《人事外包服务合同》之各项约好。