如何找到合适的人力资源外包公司

人力资源外包最开端是从国外引进的，随着市场上劳动力越来越紧俏，人力资源公司也变得越来越多。有的当地甚至一个区就会有几百家。因而如何找到适宜的人力资源外包公司就显得十分重要了。山东人力资源公司

1、检查资质

我们在挑选人力资源外包公司的时候，一定要先去查查这家公司的基本情况，是不是有劳务派遣资质，是不是独立法人资格、营业执照和组织机构代码证一个都不能少。

人力资源外包公司经常会碰到要进行垫资的情况。如果是一家经营情况比较好的外包公司绝对不会出现外包的员工在大深夜打电话给你问询为什么没有发工资的情况。

2、看合作公司及事例!

看之前合作企业的事例最能够了解人力资源外包公司的实力。合作的企业名气越大，那么就说明这家公司的合作深度和广度都是十分不错的。一家管理上千人的公司和一家管理100人的公司是大不一样的。

3、看公司的服务时刻

一般情况下,从公司建立到发展需要时刻,对人力资源外包公司来说,存在时刻越长, 认知度越高，并且这些公司的实践业务经验也就越丰厚。